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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责:
1、发展课程的推广工作,提供专业的课程体系讲解;
2、为客户设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程;
3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在客户以及学员数据库;
4、跟进课程流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标;
5、定期参加会议和培训,完成销售日报及领导安排的其他事宜。
任职要求:
1、学历不限,年龄不限;
2、渴望高薪,高抗压,经验不限;
3、热爱教育事业,具有较强的执行力及较高的职业素养;
4、晋升通道:课程顾问→销售主管→销售经理
5、综合薪资:3K-10K(上不封顶)
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